ค้นหางานและตำแหน่งงานว่างใน กรุงเทพและปริมณฑล

วุฒิปริญญาตรี สาขาทรัพยากรบุคคล กฎหมาย หรืออื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ทำงานด้านทรัพยากรบุคคลอย่างน้อย 3-5 ปี
มีความรู้ด้านกฎหมายคุ้มครองแรงงานและกฎหมายแรงงานสัมพันธ์เป็นอย่างดี
สามารถพูดและเขียนภาษาอังกฤษได้ดี หากมีทักษะภาษาญี่ปุ่น จะพิจารณาเป็นพิเศษ
มีทักษะการใช้งาน MS-Office : Excel, Word, PowerPoint, อีเมล และโปรแกรม Tiger Soft