1. บริหารและควบคุมการปฏิบัติงานของทุกสาขา
2. ควบคุมมาตรฐานสินค้าและการบริการ
3. บริหารยอดขายและต้นทุน
4. บริหารทีมงานหน้าร้านและจัดสรรตารางพนักงาน
5. ตรวจเช็คสต็อกและควบคุมวัตถุดิบ
6. ควบคุมความปลอดภัยและสุขอนามัยภายในร้าน
7. ประสานงานและรายงานต่อผู้บริหาร
คุณสมบัติ
1. ไม่ระบุเพศ อายุ 27-45 ปี
2. มีประสบการณ์บริหารร้านอาหาร เครื่องดื่ม หรือคาเฟ่ อย่างน้อย 2 ปี
3. มีความรู้เข้าใจระบบการทำงานของร้านทุกขั้นตอน (ตั้งแต่ชงเครื่องดื่ม – บริการลูกค้า – ปิดยอดขาย)
4. มีความเป็นผู้นำสูง สามารถควบคุมและพัฒนาทีมได้
5. มีทักษะการวิเคราะห์และแก้ปัญหาเฉพาะหน้า
6. มีความละเอียดรอบคอบ และตรวจสอบงานได้อย่างเป็นระบบ
7. มีมนุษยสัมพันธ์ดี สามารถประสานงานกับหลายฝ่ายได้
8. มีใจรักงานบริการและพร้อมทำงานภาคสนาม
9. สามารถเดินทางตรวจสาขาได้ (หากสาขาอยู่คนละพื้นที่)