ค้นหางานที่เกี่ยวข้องกับ พนักงานขาย

1.บริหารร้านให้เป็นไปตามมาตรฐาน 
2.บริหารยอดขาย และสร้างผลกำไร 
3.บริหารต้นทุน 
4.ควบคุมค่าใช้จ่ายต่างๆ 
5.ควบคุมดูแลพนักงาน และสอนงาน 
6.วางแผนการทำงานของสาขา 
7.สรุปรายงานต่างๆ ที่ได้รับมอบหมาย

- ไม่จำกัดเพศ 
- อายุ 25 – 40 ปี 
- วุฒิปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง 
- มีประสบการณ์ทางด้านการบริหารธุรกิจค้าปลีกอย่างน้อย 2 ปี 
- มีความรับผิดชอบและมีความซื่อสัตย์ 
- มีความเป็นผู้นำ สามารถวิเคราะห์และแก้ไขปัญหาได้ดี 
- มีทักษะการสื่อสาร และสื่อสารภาษาอังกฤษได้พอสมควร 
- สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ Microsoft Office ได้ 
- สามารถทำงาน 6 วัน/สัปดาห์ และสามารถทำงานเป็นกะได้