ค้นหางานที่เกี่ยวข้องกับ หางาน สมัครงาน ภาคใต้

จัดทำ ทบทวน โครงสร้างเงินเดือน กำหนดอัตราค่าตอบแทน และสวัสดิการของพนักงานให้เหมาะสม
ควบคุมดูแลการประเมินผลการปฏิบัติงาน
วิเคราะห์ความจำเป็นในการฝึกอบรม ออกแบบหลักสูตร และวางแผนการฝึกอบรม
วางแผนและวิเคราะห์อัตรากำลัง ให้สอดคล้องกับนโยบายขององค์กร

วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป
มีประสบการณ์ 5-10 ปีขึ้นไป
สามารถใช้โปรแกรมเงินเดือน B-PLUS ได้
มีความรู้กฏหมายแรงงานเป็นอย่างดี