นนทบุรี
28 สิงหาคม 2023
คนเห็น 3,673 คน
คนสนใจ 26 คน
กำหนดแนวทางในการให้คำแนะนำและคำปรึกษาเกี่ยวกับ HR Value Chain เช่น การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร การพัฒนาบุคลากร การประเมินผลการปฏิบัติงาน การวางแผนสายอาชีพ การบริหารจัดการค่าตอบแทน การรักษาบุคลากร วางกลยุทธ์ที่เกี่ยวข้องกับ HR Value Chain ร่วมกับผู้บริหารสายงานและหน่วยธุรกิจ วางกลยุทธ์ร่วมกับศูนย์ต่างๆ ภายใต้สายงาน HR ในการกำหนดแผนปฏิบัติการ โปรแกรมต่างๆ และแนวทางแก้ไขปัญหาด้าน HR
วุฒิปริญญาตรี/ปริญญาโท สาขาการบริหารทรัพยากรบุคคลและองค์การ / รัฐศาสตร์ / จิตวิทยา / บริหารธุรกิจ และหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง มีประสบการณ์ 5 ปี ขึ้นไปด้านบริหารทรัพยากรบุคคล โดยเฉพาะด้าน HR Business Partner มีทักษะด้านการคิดเชิงวิเคราะห์ มีทักษะการวางแผน บริหารจัดการ และการให้คำปรึกษาที่ดี
จำนวนที่เปิดรับ : 1 อัตรา
