ค้นหางานและตำแหน่งงานว่างใน ภาคตะวันออกเฉียงเหนือ

- ทำหน้าที่ในการงานทรัพยากรมนุษย์ด้านการจัดทำค่าจ้าง
- ทำหน้าที่ในการตรวจสอบเวลาการทำงานของบุคลากร
- ทำหน้าที่ในการงานฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร
- ปฎิบัติหน้าที่อื่นตามที่ได้รับมอบหมาย

- เพศ ชาย / หญิง
- อายุ 22 ปี ขึ้นไป
- จบการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาการจัดการทรัพยากรมนุษย์ บริหารทรัพยากรมนุษย์ จิตวิทยา (หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง)
- สามารถใช้คอมพิวเตอร์ Microsoft word, Excel ได้ดี
- ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่
- มีทักษะทางด้านภาษาอังกฤษ
- สามารถทำงานในสภาวะกดดันได้

- ค่าตอบแทนที่ได้รับ : ไม่ระบุ
- จำนวนที่เปิดรับ : 2 อัตรา
- ทำงานที่ : จ.นครราชสีมา, จ.บุรีรัมย์