
นนทบุรี (On-Site)
คนเห็น 156,954 คน
คนสนใจ 293 คน
1. งานสรรหาและคัดเลือก (Recruitment & Selection) • รับผิดชอบการสรรหาและคัดเลือกพนักงานประจำปั๊มน้ำมัน ร้านสะดวกซื้อ (7-11) และร้านกาแฟ Amazon • ประสานงานกับ HR ที่สำนักงานใหญ่ และ Line Manager เพื่อวางแผนกำลังคน (Manpower Planning) 2. งานบริหารงานบุคคล (Employee Administration) • ดูแลการบันทึกข้อมูลพนักงาน (Employee Record) และส่งต่อข้อมูลให้สำนักงานใหญ่สำหรับทำ Payroll • จัดทำและดูแลเอกสารที่เกี่ยวข้องกับแรงงานต่างด้าว เช่น Work Permit, Visa, การรายงานต่อหน่วยงานราชการ 3. งานกฎหมายแรงงานและสวัสดิการ (Compliance & Welfare) • ตรวจสอบและดูแลให้การปฏิบัติงานสอดคล้องกับกฎหมายแรงงานไทย และกฎระเบียบเกี่ยวกับแรงงานต่างด้าว • ดูแลสวัสดิการพื้นฐาน เช่น การเบิกจ่าย OT, Uniform, การขาด-ลา-มาสาย 4. งานแรงงานสัมพันธ์และสื่อสารพนักงาน (Employee Relations & Communication) • เป็นผู้ประสานงานหลักระหว่างผู้จัดการสาขา พนักงาน และ HR สำนักงานใหญ่ • สื่อสารข่าวสาร กฎระเบียบ และกิจกรรมขององค์กรไปยังพนักงาน • รับฟังปัญหาและข้อร้องเรียนของพนักงานเบื้องต้น 5. งานฝึกอบรมและพัฒนา (Training & Development) • เก็บรวบรวมความต้องการฝึกอบรม (Training Needs) จากหัวหน้างาน • ประสานงานกับทีม HR เพื่อจัดทำแผนฝึกอบรม 6. งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย • สนับสนุนกิจกรรม HR ในเครือบริษัท • รายงานผลการปฏิบัติงาน HR ต่อ HR Manager
เราคือตัวแทนศูนย์บริการรถยนต์ฮอนด้า แห่งแรกในประเทศไทย ได้รับแต่งตั้งอย่างเป็นทางการจาก บริษัท ฮอนด้า ออโตโมบิล (ประเทศไทย) จำกัด ได้รับความไว้วางใจจากผู้ใช้รถยนต์ฮอนด้ามาเป็นเวลานานเกือบ 34 ปี ด้วยบริการ ที่เป็นเลิศและความใส่ใจที่มอบให้กับลูกค้ามาตลอดมา














