สมุทรปราการ
2 มิถุนายน 2023
คนเห็น 873 คน
คนสนใจ 19 คน
วางแผนด้านการสรรหาพนักงาน วิเคราะห์อัตรากำลังคน และรายงานผลการสรรหาต่อผู้บังคับบัญชา ประเมินผลการปฏิบัติงานต่าง ๆ ของบุคลากรในองค์กร จัดหาหลักสูตรฝึกอบรมที่เกี่ยวข้องกับงานให้พนักงาน เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน
วุฒิปริญญาตรี (ยินดีรับเด็กจบใหม่) มีประสบการณ์ 1 ปีขึ้นไปด้านการสรรหาคัดเลือก มีประสบการณ์ใช้โปรแกรมเงินเดือน AccPayRoll จะพิจารณาเป็นพิเศษ มีความรู้เรื่องการวางแผน การบริหารงาน และการจัดการกำลังคน
