HROD Officer (ยินดีรับเด็กจบใหม่)

สนับสนุนกิจกรรมการฝึกอบรมและการพัฒนาที่ยั่งยืนเพื่อขับเคลื่อนวัฒนธรรมที่สอดคล้องกับค่านิยมหลักของบริษัท
ติดตามโครงการอบรมประจำเดือนและการจัดการความรู้ในองค์กร
สร้างแผนการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพและจัดเตรียมเนื้อหาสำหรับช่องทางการสื่อสารต่างๆ
ขับเคลื่อนกิจกรรมการมีส่วนร่วมของพนักงานและแคมเปญที่สอดคล้องกับกลยุทธ์ของบริษัท
บันทึก, สร้าง e-learning, VDO, โปสเตอร์ เพื่อสนับสนุนกิจกรรมด้านทรัพยากรมนุษย์

วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ สาขาจิตวิทยา สาขารัฐศาสตร์ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์การทำงานในด้านการฝึกอบรม จะพิจารณาเป็นพิเศษ
สามารถสื่อสารและถ่ายทอดได้ดี
มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี และมีทัศนคติที่ดีในการทำงาน

ตึกเพิร์ล แบงก์ค็อก / BTS อารีย์