พนักงานบุคคล(พัฒนาและฝึกอบรม) ยินดีรับเด็กจบใหม่

งานพัฒนาและฝึกอบรม
จัดทำร่างแผนการฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากรประจำปี
ติดต่อประสานงานกับฝ่ายต่างๆ สำรวจและวิเคราะห์ความต้องการการฝึกอบรมพนักงาน
ดำเนินการจัดการฝึกอบรมตามแผนการฝึกอบรม
ศึกษาข้อมูล หลักสูตรการฝึกอบรมและร่วมกับวิทยากรปรับปรุงและพัฒนาหลักสูตรให้มีเนื้อหาตรงกับความต้องการในการฝึกอบรมและพัฒนาของฝ่ายต่างๆ

วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้
สามารถใช้คอมพิวเตอร์และโปรแกรมพื้นฐานได้ดี
สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี