กรุงเทพมหานคร
22 พฤศจิกายน 2022
คนเห็น 388 คน
คนสนใจ 10 คน
รับผิดชอบการตั้งค่าการจ้างงานใหม่อย่างถูกต้องใน Workday รับผิดชอบค่าเผื่อการรบกวนหรือเงินเดือนพิเศษให้ถูกต้องใน Workday การตรวจสอบความสอดคล้องของข้อมูลสำหรับข้อมูลผู้สมัคร-พนักงาน รองรับข้อมูลวันทำงานสำหรับ Payroll - การเปิดใช้งานสุขอนามัย ข้อมูลและการสนับสนุนการรายงานแก่ผู้นำประสบการณ์ผู้คนและ HRBPs การจัดการข้อมูลการตรวจสอบการจ่ายรายปีและความถูกต้อง ดำเนินการตรวจสอบสุขอนามัยของข้อมูลและผลักดันการแก้ไขข้อมูลและการติดแท็กพนักงานใน Workday ตรวจสอบให้แน่ใจว่ามีส่วนต่อประสานบัญชีเงินเดือนที่ถูกต้องระหว่างหลายระบบ (เช่น TRS, T&A) - และตั้งค่าสถานะข้อผิดพลาดและรายงานกลับไปยัง PEL รับผิดชอบในการป้อนข้อมูลเงินเดือนที่ถูกต้อง การเป็นเจ้าของ TRS ในแง่ของความถูกต้องของข้อมูลและการตรวจสอบ
จบปริญญาตรีในสาขาที่เกี่ยวข้อง
ค่าตอบแทน : ไม่ระบุ จำนวนที่เปิดรับ : ไม่ระบุ
กรุงเทพมหานคร
