กรุงเทพมหานคร
28 กุมภาพันธ์ 2022
คนเห็น 182 คน
คนสนใจ 0 คน
- เป็นเจ้าของสำหรับการจัดการเส้นทางการสรรหาตั้งแต่ต้นจนจบโดยมุ่งเน้นที่คุณภาพของผู้สมัคร เวลาในการจ้าง และความพึงพอใจของผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย - ทำงานอย่างใกล้ชิดกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียอาวุโสเพื่อทำความเข้าใจข้อกำหนดทางเทคนิค/วัฒนธรรม/ความเหมาะสมกับทีมของบทบาทและหน้าที่อย่างลึกซึ้ง - ปฎิบัติหน้าที่อื่นตามที่ได้รับมอบหมาย
- มีทักษะการใช้ภาษาอังกฤษอย่างคล่องแคล่วทางธุรกิจ (ทั้งการพูดและการเขียน) - มีทักษะการใช้ภาษารัสเซียอย่างคล่องแคล่วทางธุรกิจ (ทั้งการพูดและการเขียน) - มีประสบการณ์การสรรหาบุคลากรอย่างเต็มรูปแบบ 4 ปีขึ้นไปในด้านไอที/ซอฟต์แวร์ และประสบการณ์ในการสร้างกลยุทธ์การสรรหาบุคลากรและท่อส่งผู้มีความสามารถ
- ค่าตอบแทน : ไม่ระบุ - จำนวนที่เปิดรับ : ไม่ระบุ
