กรุงเทพมหานคร
21 มกราคม 2023
คนเห็น 533 คน
คนสนใจ 4 คน
ปรับปรุงกระบวนการ นโยบาย และระบบ HR แบบ end-to-end อย่างต่อเนื่อง เปิดใช้งานการดำเนินการอย่างต่อเนื่องและการส่งมอบโซลูชัน HR ที่ได้มาตรฐานเป็นประจำ จัดการประสิทธิภาพการบริการของพันธมิตรผู้ให้บริการภายนอกผ่านข้อตกลงระดับบริการ
วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาทรัพยากรบุคคล หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง มีประสบการณ์การทำงาน 5 ปี ขึ้นไป ในด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล ค่าตอบแทนและสวัสดิการและการสรรหา สามารถใช้ภาษาอังกฤษได้ดี ทั้งพูดและเขียน สามารถใช้คอมพิวเตอร์และโปรแกรม Microsoft Office Excel / Words / PowerPoint ได้ดี
สำนักงานใหญ่อโศก
