10 เหตุผลที่ทำให้เด็กจบใหม่หางานยากมากในปี 2023
ในปี 2023 นี้ การหางานสำหรับเด็กจบใหม่อาจจะยากขึ้นมากเนื่องจากสภาวะเศรษฐกิจและสังคมที่เปลี่ยนแปลงไปจากปกติ เรียกได้ว่าเป็นช่วงเวลาที่ทุกคนต้องเผชิญกับสถานการณ์ที่ท้าทายและมีการแข่งขันสูงขึ้น ดังนั้นบทความนี้ Jobfinfin ขอเสนอ 10 เหตุผลที่ทำให้เด็กจบใหม่หางานยากมากในปี 2023 จะมีอะไรบ้าง เด็กจบใหม่ต้องรีบเข้ามาดูเลยค่ะ
บริษัทต้องการคนมีประสบการณ์
ประสบการณ์ทำงานเป็นอีกอุปสรรคหนึ่งที่นักศึกษาจบใหม่ต้องเผชิญหน้า บางคนใช้เวลาช่วงการเรียนมหาวิทยาลัยเพื่อเรียนรู้ ในขณะที่บางคนใช้เวลาว่างไปกับการเที่ยวเล่น การมีประสบการณ์ทำงานมีความสำคัญอย่างมากต่อการได้งานใหม่ ถ้าไม่มีประสบการณ์การทำงานเลยอาจจะเป็นปัจจัยที่ทำให้หางานไม่ได้สักทีในอนาคต
การเปลี่ยนแปลงของเทคโนโลยี
ความเป็นมาของเทคโนโลยีและการเปลี่ยนแปลงในการทำงานที่ทำให้บริษัทเลือกเพียงบางคนที่มีทักษะเฉพาะเพื่อขับเคลื่อนธุรกิจ แต่ในไทยไม่ได้มีเด็กจบใหม่ที่จบสายงานที่รองรับกับการเปลี่ยนไปของเทคโนโลยีมากนัก ทำให้เด็กจบใหม่หลายคนไม่ได้งาน และนอกจากนั้นการหางานยังสะดวกและรวดเร็วมากขึ้น ทำให้สามารถสมัครงานจากที่ไหนก็ได้ คู่แข่งก็มากขึ้นตามลำดับ
เรซูเม่และจดหมายสมัครงานไม่น่าสนใจ
เรซูเม่และจดหมายสมัครงานเป็นสิ่งแรกที่บริษัทจะใช้ในการประเมินผู้สมัคร ดังนั้นเราควรใส่ใจทุก ๆ รายละเอียดของเนื้อหาในเรซูเม่ และศึกษาวิธีการเขียนจดหมายสมัครงานที่มีประสิทธิภาพ อย่าลืมตรวจสอบเนื้อหาอีกครั้งเพื่อหลีกเลี่ยงการใช้คำที่ผิดหรือตกหล่น หลังจากเรียบร้อยแล้ว ลองขอให้เพื่อนหรือผู้มีประสบการณ์ตรวจสอบให้อีกครั้ง เพื่อให้เรามั่นใจว่าเรซูเม่และจดหมายสมัครงานของเรานั้นสมบูรณ์แบบ
ขาดทักษะในการสัมภาษณ์งาน
เพื่อไม่พลาดโอกาสในการได้งานทำ การเตรียมตัวก่อนไปสัมภาษณ์งานเป็นสิ่งสำคัญ ควรศึกษาข้อมูลเกี่ยวกับองค์กรและงานที่สนใจ รวมถึงเส้นทางการเดินทาง และฝึกตอบคำถามสัมภาษณ์งาน นอกจากนี้ยังควรรู้ว่าสิ่งใดเหมาะสมและไม่เหมาะสมในการสัมภาษณ์ เพื่อให้การสัมภาษณ์ครั้งนี้ประสบความสำเร็จและไม่พลาดโอกาสในการได้งานทำ
คอนเนคชั่นน้อย
การมีคอนเน็กชันกว้างขวางเป็นโอกาสที่จะได้งานมากขึ้นผ่านการแนะนำจากเพื่อน, คนในครอบครัว, หรือคนที่เคยฝึกงานด้วย การมองคอนเน็กชันเป็นสิ่งไม่ดีเป็นผิดเพราะมันช่วยเพิ่มโอกาสให้เราได้รับการแนะนำตำแหน่งงานที่เปิดรับสมัครในบริษัทที่คนรอบตัวทำงานอยู่ และการเป็นบุคคลอ้างอิงให้ก็เป็นอีกวิธีหนึ่งในการเพิ่มโอกาสในการได้งานที่ต้องการ
มหาลัยปรับตัวตามตลาดแรงงานไม่ทัน
เพราะโลกเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว การเรียนรู้และการทำงานต้องปรับตามไปด้วย เมื่อตลาดแรงงานเปลี่ยนแปลงตลอดเวลา การเรียนรู้ที่เก่าแก่อาจไม่เหมาะสมกับสภาพปัจจุบัน ดังนั้นการพัฒนาทักษะต้องเป็นระบบ โดยเริ่มจากเรียนรู้สกิลใหม่ แล้วฝึกปฏิบัติจนกว่าจะเก่ง ในอีก 5-10 ปีถัดไปก็อาจต้องเรียนรู้สกิลใหม่อีกครั้ง เพื่อให้สามารถปรับตัวต่อการเปลี่ยนแปลงได้อย่างมีประสิทธิภาพ
แนวโน้มองค์กรลดพนักงานลง
สถานการณ์เศรษฐกิจที่ฟื้นตัวยาก ทำให้หลาย ๆ บริษัทลดจำนวนพนักงานในองค์กรแบบปล่อยคนเก่าเกษียณ แล้วไม่รับคนใหม่มาเพิ่ม ทำให้เด้กจบใหม่หลาย ๆ คนหมดโอกาสเข้าทำงาน จริงอย่างที่เขาบอกว่า การได้งานเป็นเรื่องของโอกาสและจังหวะในชีวิตจริง ๆ ค่ะ
การเฟ้อของตลาดอุดมศึกษา
ประชากรของเราเพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็ว แต่ที่นั่งในมหาวิทยาลัยไม่เพียงพอทำให้ผู้ที่มีวุฒิต้นฉบับต้องมองหางานที่ต่ำกว่าคุณสมบัติของตนเอง ในขณะที่งานที่ต้องการวุฒิสูงมีจำนวนจำกัด ทำให้ผู้ที่จบปริญญาตรีต้องเสียเวลาในการค้นหางาน หรือต้องรับงานที่ต่ำกว่าคุณสมบัติ อย่างไรก็ตาม ในปัจจุบันนี้มีการเติบโตของงานที่ใช้วุฒิต่ำกว่าปริญญาตรี ซึ่งอาจจะเป็นโอกาสใหม่ให้กับผู้ที่ไม่มีวุฒิสูง โดยจะต้องพัฒนาทักษะและความสามารถให้เกิดขึ้นเพื่อให้เข้ากับสถานการณ์ปัจจุบันได้ โดยไม่จำเป็นต้องสูญเสียคุณค่าของตนเองในการทำงาน
ปัญหาเศรษฐกิจ
SME ที่มีการจ้างคนต่อยอดขายเยอะ ๆ มักมีปัญหาเชิงโครงสร้าง เนื่องจากบ่งบอกถึงการผูกขาดและความขาดแคลนในการสนับสนุนนวัตกรรมและการพัฒนาในธุรกิจไทแสดงให้เห็นถึงความต่ำต่อการนวัตกรรมในประเทศ ซึ่งบริษัทที่ใช้วิธีตัดหน่วยงานย่อยมาทำนวัตกรรมเองเพื่อความคล่องตัว ส่วนบริษัทใหญ่อื่น ๆ ก็จะมีแนวโน้มชิงซื้อบริษัทเล็ก ๆ ก่อนจะโต
ปัญหาสังคมผู้สูงอายุ
ตลาดภายในประเทศไทยไม่โตเนื่องจากคนสูงอายุกินใช้น้อยกว่าคนหนุ่มสาว การทำให้ตลาดโตต่อไปต้องโตด้วยแนวลึกโดยหา innovation ใหม่เพื่อให้เกิดตลาดใหม่ๆ แต่บริษัทมักใช้วิธีตีกินแนวกว้างเพราะง่ายและเห็นผลชัดเจนกว่า แต่นั่นก็ทำให้ตลาดยังไม่โตได้และยังทำให้การหางานเพิ่มเติมของบุคคลที่ไม่มีงานยากขึ้นไปอีกด้วย
สำหรับใครที่สนใจอ่านบทความเกี่ยวกับชีวิตการทำงาน และทักษะต่าง ๆ ที่จำเป็นในการทำงาน สามารถติดตามที่เว็บไซต์ Jobfinfin เว็บไซต์ยืนหนึ่งเรื่องการหางาน เพราะเป็นเว็บไซต์ที่มีประกาศรับสมัครงานมากมาย มีงานหลายตำแหน่งให้เลือกกดค้นหา ตำแหน่งงานดี ๆ ที่คุณไม่ควรพลาด รอคุณอยู่อีกเพียบ!
บนเว็บไซต์ของเรามีประกาศรับสมัครงานทุกสายงานตั้งแต่สายธุรการ สายงานขาย ไปจนถึงสายงานไอที สามารถติดตามประกาศข่าวสารการรับสมัครงานได้ที่นี่ เว็บไซต์ที่คนรุ่นใหม่ห้ามพลาด เข้ามาสมัครงานได้วันนี้ที่เว็บไซต์ของเรา สมัครงานฟรีไม่เสียค่าใช้จ่ายใด ๆ เพิ่มเติม!
